
FAQ zur Reha-Klinik & Ausbildung
Große Aufgaben und Wirklichkeiten kommen auf uns zu. Und viele Fragen sind noch offen. Viele können wir jedoch schon beantworten.
Aktueller Stand:
Wir warten momentan auf die finalen Verträge. Sobald diese vorliegen, öffnet sich die Bewerbungsphase und wir schicken weitere Informationen per Email.
Du hast diese FAQ Seite weitergeleitet bekommen und noch keinen Kontakt mit Uwe & Team aufgenommen? Dann schreibe uns an support@innerwise.com und wir nehmen dich in den Verteiler für die Interessenten auf.
Reha Kliniken
Wann starten die Kliniken?
Geplante Eröffnung der Kliniken ist Ende 2028 bis Frühjahr 2029.
Wo sind die Kliniken?
Klinik 1 wird in Dagebüll (Fähre nach Amrum und Föhr) gebaut.
Klinik 2 wird in Garding (bei St. Peter-Ording) gebaut.
Baubeginn beider Kliniken ist 2027.
Mit welchen Patienten wird in den Kliniken gearbeitet?
Es ist eine familienorientierte Reha mit dem Fokus auf erkrankte Kinder.
Es werden die ganzen Familien für vier Wochen aufgenommen, und es wird mit allen Familienmitgliedern und -aspekten therapeutisch gearbeitet.
Also mit dem kranken Kind, den Geschwisterkindern, dem Mann, der Frau, dem Paar und der Familie.
In der Klinik werden 160 Familien betreut, also ca. 700 bis 750 Klienten pro Monat.
Das erfordert ein Therapeutenteam von ca. 100 Therapeuten, die in 10 Teams aufgeteilt werden, die jeweils für ein Haus mit 16 Familien zuständig sind.
Wer finanziert die Kliniken?
Die Kliniken werden regulär von den Krankenkassen und Rentenversicherungsträgern getragen.
Gibt es eine wissenschaftliche Begleitung des Therapieansatzes?
Wir sind im Gespräch mit einer deutschen Universität, um die wissenschaftliche Begleitung der aktuellen therapeutischen Interventionen, aber auch eine Langzeitstudie durchzuführen.
Welche Qualifikation benötige ich, um dort zu arbeiten?
Es wird in der Klinik keine klassischen Einzeltherapeuten geben wie Physiotherapeuten, Psychologen, Ergotherapeuten, Logotherapeuten, Ärzte, Musiktherapeuten …
Alle therapeutisch wirksamen Mitarbeiter verstehen sich als Generalisten, die die einzelnen Klienten und die ganzen Familien als biopsychosoziale Einheit betrachten und die in der Lage sind, in allen Bereichen kompetent therapeutisch wirksam zu sein. Um diese Qualität zu erreichen, findet die zweijährige Ausbildung im Vorfeld statt sowie eine kontinuierliche Fortbildung während der Tätigkeit in der Klinik.
In welchen Arbeitsbereichen werden Mitarbeiter gesucht?
Wir benötigen in der Klinik vor allem Therapeuten und Ärzte, Verwaltungs- und technische Mitarbeiter sowie Lehrer.
Wie ist die Organisationsstruktur der Mitarbeiter und Leitung?
Die Therapeuten sind in Teams von zehn Therapeuten organisiert, die jeweils für 16 Familien zuständig sind.
Die Therapeutenteams wählen einen Teamleiter.
Die Teamleiter bilden die Teamleiterkonferenz.
Die Kliniken werden von der ärztlichen Leitung durch Uwe Albrecht und Frau Dr. Adelheid Grünewald geleitet.
Also eine moderne, flache Struktur mit sehr viel Eigenverantwortung, Mitbestimmung und Hierarchiefreiheit.
Wer ist für die ärztliche Leitung der Kliniken verantwortlich?
Beide Kliniken werden gemeinsam von Uwe Albrecht und Frau Dr. Adelheid Grünewald geleitet, die die komplette Verantwortung für die therapeutische Ausrichtung, die Fortbildung der Mitarbeiter und die Erfüllung der qualitativen und wissenschaftlichen Standards tragen. Alle Mitarbeiterentscheidungen im therapeutischen Bereich werden von den beiden gemeinsam getroffen.
Welche therapeutischen Konzepte werden in der Klinik angewendet?
Im Wesentlichen basiert der therapeutische Ansatz auf dem innerwise System, also einem holistischen medizinischen Ansatz, der die biopsychosoziale Einheit in der Therapie wiederherstellt. Dieser Grundansatz wird von einem breiten Spektrum weiterer Methoden und Möglichkeiten bereichert und ergänzt.
Kann ich eigene therapeutische Ansätze und Kompetenzen in die Konzepte einbringen?
Wenn es im Rahmen des Gesamtkonzeptes und mit Zustimmung der ärztlichen Leitung stattfindet, sehen wir die individuellen Kompetenzen als eine wertvolle Bereicherung des Gesamtkonzeptes an und wünschen uns hochmotivierte Therapeuten, die immer wieder in der Lage sind, sich auf neue Situationen und Herausforderungen einzulassen und wirksame Lösungsansätze zu finden.
Voraussetzung für die Integration weiterer Methoden ist deren Integrität, Wirksamkeit und Klarheit.
Wohnen und Familie
Gibt es Wohnmöglichkeiten für Angestellte?
Bei beiden Kliniken werden 150 Mitarbeiterwohnungen gebaut, sodass ausreichend Wohnraum zur Verfügung steht.
Welche Kindergarten- und Schulangebote gibt es?
Zur Klinik gehört eine Schule, die nach dem Freigeistkonzept (entwickelt von innerwise) einen völlig neuen und modernen Bildungsansatz vertritt. In dieser Schule werden die Kinder und Geschwisterkinder der betreuten Familien und die Kinder der Mitarbeiter und auch einzelne externe Kinder das Lernen und Entdecken in Freude kennenlernen und mit Leben füllen.
Die Schule ist geplant von der ersten Klasse bis zum Abitur.
Für die Mitarbeiterkinder im Kindergartenalter gibt es die Möglichkeit, im klinikeigenen Kindergarten eine Betreuung der Kinder zu bekommen.
Ausbildung
Wie lange dauert die Ausbildung und wie ist die Struktur?
Die Ausbildung ist auf zwei Jahre angelegt und besteht aus acht Live-Blöcken von jeweils sieben Tagen, verteilt auf die zwei Jahre. Ergänzend gibt es einen Online-Unterricht, der alle zwei Wochen abends circa drei bis vier Stunden in Anspruch nimmt. Hinzu kommt ein Selbststudium mit Online-Videomaterial aus dem Innovationsbereich und ergänzender Fachliteratur zur Entwicklung und Vertiefung von Kompetenzen.
Wenn ich bereits innerwise Kurse absolviert habe, reduziert sich dann die Ausbildung oder der Preis?
Nein, die Ausbildung ist speziell entwickelt worden und geht über die Inhalte der anderen innerwise Kurse wesentlich hinaus. Die individuelle Entwicklung jedes Teilnehmers steht im Zentrum, aber auch die Teamentwicklung und die Sicherheit, als Generalist zu arbeiten, sind entscheidend, so wie auch die Vorbereitung auf die konkreten Herausforderungen und Klientengruppen in den Kliniken.
Alle Teilnehmer bringen Lebenserfahrung und Ausbildungen als Grundlage mit ein und gemeinsam entsteht eine besondere Qualität.
Wie hoch ist der zeitliche Aufwand live und online und im Selbststudium?
Live
8 x 1 Woche vor Ort in Müncheberg über zwei Jahre verteilt.
Online
Alle 2 Wochen 3-4 Stunden abends.
Selbststudium
Ca. 300h in 2 Jahren, das entspricht 12,5 h pro Monat.
NOCH AUFZZUFÜLLEN - LIVE AUSBILDUNGSTERMINE
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Ist die Ausbildung berufsbegleitend möglich?
Ja.
Wer leitet die Ausbildung und welche weiteren Dozenten gibt es?
Die Ausbildung wird von Uwe Albrecht und Frau Dr. Adelheid Grünewald geleitet. Bei den Live-Kursen werden sechs weitere innerwise Mentoren anwesend sein und für eine sehr individuelle Betreuung der Kursteilnehmer sorgen.
Wie groß sind die Gruppengrößen der Kurse?
Es werden Gruppen mit jeweils ca. 40 Teilnehmern angeboten, wobei die theoretischen Teile (ca. 30 Prozent der Gesamtausbildung) gemeinsam durchgeführt werden und die praktischen Anteile (ca. 70 Prozent) in Gruppen von 13 bis 14 Teilnehmern mit je zwei innerwise Mentoren durchgeführt werden.
Wie praktisch ist die Ausbildung?
Sie ist im Wesentlichen eine praktische Ausbildung und die Kurs-Teilnehmer können und sollen das Erlernte sofort in ihrem eigenen beruflichen und Lebensumfeld anwenden und integrieren.
Wie erfolgt die Vermittlung des Fachwissens?
Wer innerwise kennt, weiß, dass das nur lebendig, innovativ und praktisch geht.
Kein PowerPoint, kein Dosenfutter, keine langweiligen Themen ... sondern immer wieder individuell und frisch gestaltet.
Die Kursskripte geben die Möglichkeit, ergänzende Aufzeichnungen zu machen und jederzeit nachzuarbeiten.
Praktisch erfolgt die analytische und therapeutische Arbeit mit sich selbst, mit anderen Kursteilnehmern und mit externen Klienten.
Der wesentliche Fokus liegt dabei auf der Objektivität, der hohen Qualität und Integrationsfähigkeit.
Circa 30 Prozent des Kurses ist unterhaltsame und anspruchsvolle theoretische Schulung und 70 Prozent sind praktisches Anwenden und Entdecken.
Welchen Wert wird auf die individuelle Entwicklung der einzelnen Teilnehmer gelegt?
Größten Wert wird auf die individuelle Entwicklung der einzelnen Teilnehmer gelegt. Denn dies ist die Grundlage einer guten Arbeit auch mit anderen Menschen.
So werden mit jedem Teilnehmer individuelle Entwicklungsziele und Schritte besprochen und diese unterstützt.
Gibt es Ausweichtermine, wenn ich bei einem Kurstermin verhindert bin?
Jeder der acht Live-Kurse wird an fünf verschiedenen Terminen angeboten, sodass bei Verhinderung im Ausnahmefall auch die Durchführung des praktischen Kurses in einer anderen Gruppe möglich ist.
Kann ich die Ausbildung auch absolvieren, wenn ich nicht in den Rehakliniken arbeiten möchte?
Primär fokussiert sich die Ausbildung in den Jahren 2026 bis 2029 auf die zukünftigen Therapeuten und Ärzte der Reha-Kliniken.
Es gibt jedoch bereits einzelne Plätze für Therapeuten und Ärzte, die nicht in den Reha-Kliniken arbeiten werden, sondern das Erlernte in ihren eigenen Praxen durchführen möchten.
Im Jahr 2029 beginnt dann ein neuer Zyklus, bei dem auch mehr Teilnehmer dabei sein können, die nicht in den Kliniken arbeiten werden.
Finanzen
Wie hoch sind die Kosten der Ausbildung?
Die Kosten der Ausbildung liegen bei 12.500 Euro.
Welche Zahlmöglichkeiten gibt es?
Der Betrag kann:
- einmalig gezahlt werden ( -10% Rabatt, also 11250€)
- oder quartalsweise 1563€
- oder monatsweise 521€.
Welche weiteren Kosten kommen auf mich zu?
Diese setzen sich aus drei Bereichen zusammen:
- Anreise (individuelle Kosten)
- Unterkunft (Zelt, Caravan, Pension)
Kosten von 5-70€ pro Tag Live-Kurs am Seminarort je nach Unterkunftsart - Verpflegung (Selbstverpflegung oder Restaurant)
Kosten Selbstverpflegung sind individuell
Vollverpflegung bei 50€ pro Tag Live-Kurs
Kursskripte sind im Kursbereich enthalten und ergänzende Literatur kann in der Bibliothek des Seminarzentrums ausgeliehen werden.
Gibt es die Möglichkeit eines Kredites oder eine Preisreduktion?
Wir haben keine Möglichkeit als Veranstalter Kredite oder eine Reduktion auf den Kurspreis zu geben. Die Kursteilnehmer können jedoch durch die Zahlweise (einmalig, quartal- oder monatlich) die monatliche Belastung selbst steuern.
Gibt es eine Teilerstattung der Ausbildungskosten bei Arbeitsaufnahme in der Klinik?
Wer einen Arbeitsvertrag in den Kliniken unterschreibt und dort nach Abschluss der Ausbildung drei Jahre tätig ist, bekommt bei Einstellung in der Klinik 10.000 Euro von der Klinik für die Ausbildung erstattet.
Seminarort
Wo findet die Ausbildung statt?
Die Live-Kurse finden in 15374 Müncheberg, Tempelberger Weg 41, im innerwise-Seminarzentrum, einem 4-Seiten-Bauernhof in Alleinlage mit vier Hektar Land, viel Stille und ausgezeichneten Konzentrationsmöglichkeiten statt.
Müncheberg ist gut erreichbar:
- Guter Autobahnanschluss
- Bahnanschluss (alle 30 min von Berlin (Fahrzeit 45min)
- Flughafen BER (ca. eine Stunde mit dem Auto oder Bahn)
Wie ist die Unterkunftsmöglichkeit am Seminarort?
Wir haben einen Zeltplatz, einen Caravan-Stellplatz und bei den Pensionszimmern die Möglichkeit von Einzelzimmern mit eigenem Bad, Doppelzimmer mit eigenem Bad, Doppelzimmern und 3-Bett-Zimmern mit geteilten Bädern.
Welche Verpflegungsmöglichkeiten gibt es am Seminarort?
Das Seminarzentrum hat ein eigenes Restaurant mit einem erstklassigen amerikanischen Koch als Küchenleitung und somit bieten wir Frühstück, Mittag- und Abendessen in feiner Bioqualität an.
Es besteht natürlich auch die Möglichkeit der Selbstversorgung (ohne Küche). Einkaufsmöglichkeiten sind in 2 Kilometern Entfernung erreichbar.
Welche Freizeitangebote gibt es am Seminarort?
Der innerwise Hof befindet sich in der Alleinlage inmitten von Feldern und kleinen Waldgebieten mit ausgezeichneten Wander- und Radfahrmöglichkeiten, Badesee in 7 km Entfernung und der Märkischen Schweiz mit dem bekannten Ort Buckow zum Inspirieren und Entdecken.
Auf dem innerwise Hof, wo wir auch ein Teil des Gemüses für das Restaurant selbst anbauen und der parkartig gestaltet ist, gibt es einen großen Swimmingpool und einige Tiere (Pfauen, Schafe, Hühner).
